Linkedin präsentiert Ranking der Trendjobs 2022
Mit dem Start des Jahres 2022 haben sich viele Arbeitnehmer*innen auf die Suche nach einem neuen Job begeben. Allerdings wird der Arbeitsmarkt immer vielschichtiger und sorgt für eine Vielzahl an möglichen Berufsmöglichkeiten. Das Economic-Graph-Team des sozialen Business-Netzwerks Linkedin hat sich den wachstumsstärksten Berufen der vergangenen fünf Jahre gewidmet. Dafür wurden Jobs untersucht, die Linkedin-Mitglieder zwischen Januar 2017 und Juli 2021 begonnen haben.
Das sind die Berufe mit dem größten Zukunftspotenzial:
- Berater*in für den öffentlichen Sektor
- Produktanalyst*in
- Mitarbeiter*in Geschäftsentwicklung
- Nachhaltigkeitsmanager:in
- Cyber Security Spezialist*in
- Entwickler*in für maschinelles Lernen
- User Experience Researcher
- Spezialist:in für Immobilienfinanzierung
- Leiter*in Public Affairs
- Beauftragte*r für Informationssicherheit
- Spezialist*in für Talentakquise
- Expansionsmanager*in
- Prüfingenieur*in
- Marketingmitarbeiter*in
- Dateningenieur*in
- Personalreferent*in Recruiting
- Manager*in Strategische Partnerschaften
- Leiter*in Softwareentwicklung
- Data Science Spezialist*in
- Robotik-Ingenieur*in
- Investmentmitarbeiter*in
- Chief Information Security Officer
- Manager*in im strategischen Vertrieb
- Kommunikationsmanager*in
- Fachautor*in Medizin
Der Auswertung zufolge liegt der Job des Beratenden für den öffentlichen Sektor aktuell im Trend. Auch andere Berater- und Managerberufe sind beliebt. Zudem wird anhand der genannten Berufe deutlich, dass digitale Skills mittlerweile besonders gefragt sind. Bei rund der Hälfte der Trendsjobs 2022 sind diese ein Muss für die Ausübung des Berufs. Das gilt nicht nur für die einschlägigen Jobs wie Cyber Security Spezialist*in, sondern auch für den Beruf des Marketing- und Kommunikationsmitarbeitenden.
