ITZBund lockt IT-Fachkräfte

Das Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund) mit Sitz in Bonn ist auf der Suche nach IT-Fachkräften. Im Rahmen einer neuen Kampagne präsentiert sich der ITZBund als attraktiver Arbeitgeber, um potenzielle Mitarbeitende von sich zu überzeugen. Für die Umsetzung zeichnet die Agentur Ressourcenmangel an der Panke mit Hauptsitz in Berlin verantwortlich, die den ITZBund bereits seit 2021 im Bereich Employer Branding betreut. Zu den Aufgaben der Multichannel-Agentur gehören unter anderem die Entwicklung einer Employer Value Proposition, die strategische Kampagnenplanung und die Social-Media-Redaktion.

Die Werbeoffensive rückt die Vorteile des ITZBunds in den Vordergrund und nutzt eine humorvolle Ansprache, um die Zielgruppe der IT-Fachkräfte zu erreichen. Als Kampagnenmotive dienen Headlines wie "Ist New Work der einzige Witz in deiner IT-Bude?" und "Bewegt sich dein IT-Job am Rande der Egalität?". Die Kampagne ist online bereits seit dem 26. Dezember 2022 zu sehen. Dabei kommen Mobile & Display Ads, Digital-TV und Social Media zum Einsatz. Darüber hinaus wurden kurze Videoclips produziert. Seit Januar 2023 wird die Kampagne auch analog auf Großflächen, Ganzsäulen und DOOH-Screens ausgespielt. Im Februar 2023 sollen Tram-Beklebungen hinzukommen.

Alf Frommer, Creative Director bei Ressourcenmangel an der Panke, sagt: "Mit unserer Kampagne sprechen wir auf sympathische Weise genau die Wechsel-Gedanken der Mitarbeitenden an und machen das ITZBund als attraktiven neuen Arbeitgeber interessant."

Der ITZBund beschäftigt rund 4.100 Mitarbeiter:innen an zwölf Standort. Er ist der zentrale IT-Dienstleister der deutschen Bundesverwaltung und verzeichnet über eine Million Nutzer:innen aus Verwaltung und Industrie.
 

Videoclip: Ressourcenmangel an der Panke

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